崗位職責 

1、通過在公司內(nèi)部崗位輪崗培訓(xùn)與考核，熟悉并勝任公司對于市場開拓及運營管理的各項工作；

2、發(fā)掘并分析客戶人力資源需求，為客戶制定合理化人力資源解決方案；

3、熟練運用公司產(chǎn)業(yè)鏈的運作，提升溝通協(xié)調(diào)能力、培養(yǎng)綜合管理能力、團隊協(xié)作能力等；

4、主動維護新老客戶關(guān)系，培養(yǎng)對客戶的維護技能，不斷提升營銷能力，確保服務(wù)質(zhì)量。

任職要求 

1、大專及以上學(xué)歷，市場營銷/人力資源/財務(wù)管理/企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，專業(yè)不限。

2、具有基本的市場營銷、客戶管理知識，對于銷售，咨詢及銷售管理和運營類型工作感興趣。

3、思維清晰敏捷，具備良好的溝通、協(xié)調(diào)和解決問題的能力。

4、具有較強的工作責任心，獨立工作能力及團隊協(xié)作精神，積極主動，勇于接受挑戰(zhàn)承受適度工作壓力。

5、有相關(guān)社會實踐經(jīng)驗和工作經(jīng)歷者優(yōu)先。

工作時間8：:30-5:30 雙休

底薪3k 提成 績效 補貼