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關(guān)于組織開展2016年常熟市柔性引進(jìn)海外智力工作的通知

來源:本站 時(shí)間:2016-08-24 作者:本站 瀏覽量:

關(guān)于組織開展2016年常熟市柔性引進(jìn)海外智力

“海鷗計(jì)劃”項(xiàng)目申報(bào)工作的通知

 

各鎮(zhèn)人才科技辦,服裝城、虞山尚湖旅游度假區(qū)(虞山林場(chǎng))人事部門,常熟經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)勞動(dòng)人事局、常熟高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)人事勞動(dòng)局,各有關(guān)單位:

為進(jìn)一步拓展我市海外高層次人才引進(jìn)工作,提升引才聚才的靈活性,形成不求所有、但求所用、來去自由的導(dǎo)向和機(jī)制,構(gòu)建政府引導(dǎo)下以企業(yè)為主體、各類組織共同參與的引才格局,著力提升我市人才集聚能力,助推產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí),根據(jù)《市委辦公室 市政府辦公室轉(zhuǎn)發(fā)<關(guān)于加快推進(jìn)“海鷗計(jì)劃”柔性引進(jìn)海外智力的實(shí)施細(xì)則>的通知》(常辦發(fā)[2015]86號(hào))精神,經(jīng)研究,決定組織開展2016年常熟市柔性引進(jìn)海外智力“海鷗計(jì)劃”項(xiàng)目申報(bào)工作?,F(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)和要求布置如下:

一、請(qǐng)各板塊、各單位認(rèn)真總結(jié)前期“海鷗計(jì)劃”申報(bào)工作,加強(qiáng)對(duì)“海鷗計(jì)劃”文件的學(xué)習(xí)和領(lǐng)會(huì),充分認(rèn)識(shí)此項(xiàng)工作的重要意義,繼續(xù)廣泛宣傳,積極組織本轄區(qū)、本單位今年度符合條件的項(xiàng)目及專家進(jìn)行申報(bào)。

二、“海鷗計(jì)劃”申報(bào)對(duì)象為:外籍專家和港、澳、臺(tái)籍專家;在海(境)外工作,以柔性方式在我市用人單位主持或參與實(shí)質(zhì)性項(xiàng)目的高層次人才,且滿足以下三個(gè)條件:

1. 用人單位原則上為中資或中方控股企業(yè);

2. 用人單位與人才簽訂的協(xié)議或合同中明確的每年在常工作時(shí)間不少于15個(gè)工作日;

3. 柔性引智采用階段性全職在常工作方式的外籍專家,合同期原則上不超過三年。

以下情況不在申報(bào)資助范圍:

1. 已在常創(chuàng)辦和領(lǐng)辦企業(yè)的海外人才;

2. 已獲得常熟市級(jí)以上其他人才計(jì)劃支持的海外人才;

3. 同一企業(yè)(集團(tuán))中,不同子公司(事業(yè)部)間的人才派遣流動(dòng)。

三、資助標(biāo)準(zhǔn)。

1. 用人單位實(shí)際給付的計(jì)繳所得稅的勞動(dòng)報(bào)酬高于5萬元的,可給予資助。具體資助標(biāo)準(zhǔn)為:勞動(dòng)報(bào)酬5萬元以上,10萬以下的,按勞動(dòng)報(bào)酬的20%資助;勞動(dòng)報(bào)酬10萬元以上,20萬元以下的,按勞動(dòng)報(bào)酬的25%資助;勞動(dòng)報(bào)酬20萬元以上的,按勞動(dòng)報(bào)酬的30%資助,單個(gè)項(xiàng)目(單個(gè)人才)資助額最高不超過50萬元。勞動(dòng)報(bào)酬必須以引進(jìn)人才在常熟的納稅依據(jù)作憑證。

2. 不能提供勞動(dòng)報(bào)酬納稅憑證的,根據(jù)項(xiàng)目引智的技術(shù)含量和對(duì)企業(yè)發(fā)展的針對(duì)性,引進(jìn)人才的專業(yè)背景、工作經(jīng)歷、研究成果,在引智項(xiàng)目中發(fā)揮的作用,企業(yè)對(duì)實(shí)施項(xiàng)目的投入、團(tuán)隊(duì)人員組成,實(shí)施項(xiàng)目的進(jìn)度情況、產(chǎn)生的階段性成果及績效情況,人才在常熟服務(wù)的時(shí)間等情況進(jìn)行綜合評(píng)審。對(duì)符合資助要求的分三個(gè)類別,給予3萬元、4萬元、5萬元補(bǔ)貼,資助最高不超過單位引進(jìn)人才使用費(fèi)用的50%。

3. 對(duì)符合海鷗計(jì)劃申報(bào)條件并入選省級(jí)以上引進(jìn)國外技術(shù)、管理人才項(xiàng)目計(jì)劃的外藉專家,按上級(jí)文件規(guī)定給予配套支持。單個(gè)項(xiàng)目(人才)最高資助額不超過50萬元。

四、申報(bào)程序及評(píng)審辦法。各申報(bào)單位應(yīng)先網(wǎng)上填報(bào),網(wǎng)上申報(bào)分單位注冊(cè)和項(xiàng)目及專家資金信息登記兩部分,分別審核,只有單位注冊(cè)審核通過后才能進(jìn)行項(xiàng)目及專家資金信息登記。前期已通過網(wǎng)上注冊(cè)的單位,可直接申報(bào)項(xiàng)目和專家資金信息。申報(bào)項(xiàng)目經(jīng)常熟市人社局網(wǎng)上初審、蘇州市人社局網(wǎng)上審核通過后,統(tǒng)一從網(wǎng)上打印申報(bào)表,申報(bào)表及相關(guān)附件材料報(bào)送至常熟市人社局人才開發(fā)科后,統(tǒng)一呈送蘇州市人社局,由蘇州市人社局組織專家進(jìn)行評(píng)審,確定資助名單后統(tǒng)一公示、發(fā)文。

五、報(bào)送材料要求。各申報(bào)單位上報(bào)《蘇州市柔性引進(jìn)海外智力“海鷗計(jì)劃”項(xiàng)目申請(qǐng)表》(申請(qǐng)表網(wǎng)上打印,均應(yīng)加蓋要求公章)以及附件《蘇州市柔性引進(jìn)海外智力“海鷗計(jì)劃”項(xiàng)目申請(qǐng)表附件》(附件封面及目錄頁網(wǎng)上打?。┖嫌啽静牧弦皇絻煞荨?span>

六、其它要求注意事項(xiàng)。

申報(bào)項(xiàng)目須為20137月及以后完成或正在開展的項(xiàng)目。

申報(bào)時(shí)間:網(wǎng)上申報(bào)截止時(shí)間1015日,書面材料上報(bào)受理截止時(shí)間1020日。

網(wǎng)上申報(bào)網(wǎng)址:姑蘇人才計(jì)劃服務(wù)網(wǎng)(http://www.rcsz.gov.cn

 

聯(lián)系電話:52805327

聯(lián)系人:曹椋焱

郵箱:503684537@qq.com

 

 

   常熟市人力資源和社會(huì)保障局 

                               2016年822

 

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